人力资源作为企业的最为活跃的因素，对于企业的发展起到至关重要的作用，是提升整个企业竞争力的关键。在现如今，这样一个人才辈出的知识经济社会，人才的选择和规划成为成为了HR在企业工作中的一个挑战，该如何高效管理简历库，为企业选择优质人才成为了一个热门话题。

　　从企业招聘的现状来看，大多数企业HR在简历库管理中还存在一些问题。比如，在招聘工作前期建立基础工作准备不完善，缺少对企业中缺少的中长期人力资源的规划；招聘工作中人岗匹配问题；招聘工作后，未有效建立简历库，导致企业缺少人才储备等问题。面对海量的简历资源，传统的管理方式显然不能满足，就需要简历云管理助手来帮助HR高效管理简历库。

　　一表人才是跨平台的简历云管理助手，致力于帮助企业HR科学化的简历管理系统。支持多平台，随时随地查看，提高HR在简历库管理时查阅人才信息的便利性；开设备注提醒功能，使得HR更为便捷地对人才进行备注，随时跟进自己的人才资源；采用智能算法的技术，只需上传简历附件，便可自动解析识别简历的关键内容，生成标准简历，节省了HR办公的时间，提高办公效率。此外，数据服务基于腾讯云平台，提供物理机器的数据加密，漏洞检测，web攻击防范等全方位安全服务，保证数据及隐私的安全性。

　　一表人才为您提供了专业、便捷、高效的简历管理解决方案，将您遇到的简历管理过程中的不便与烦恼统统扔到垃圾箱。其特色有以下五点：

　　优质，一表人才提供了专业化、人性化的操作界面。在简历管理界面可以同时看到简历分类、简历列表、简历预览、详细简历和沟通记录窗口。

　　第二，一表人才提供了DIY式的简历分类功能。系统默认的是“未分类”，用户可以根据自己的简历管理习惯“新增、更名、删除”简历分类夹。

　　第三，一表人才提供了简历“搜索”功能。方便用户通过简历中的关键词搜索到自己想查找的简历。

　　第四，一表人才提供了简历列表功能。简历列表中体现了简历的核心组成部分，分别是简历编号、姓名、性别、年龄、期望薪资、现居住地、期望地点等信息。这些核心信息可以帮助用户快速筛选自己寻找的简历。

　　第五，一表人才提供了简历预览、详细简历和沟通记录展示功能。当用户在简历列表中点击任意简历时，与该简历相关的简历预览、详细简历、之前输入的沟通记录将全部呈现在用户面前。用户不用再为找到简历后，忘记何时、通过何种方式、与该人选沟通过什么内容而烦恼了。

　　相较于传统简历库的管理，一表人才的使用不仅在办公效率上有很大的提升，而且在安全上也有足够的保障。得益于一表人才这样的平台，HR在简历库的管理上更为有效，精准；为企业找到合适、优秀的人才，做到“人尽其才，才尽其用”。